役員との賃金格差4倍超 業績連動型が増加
上場企業の役員の報酬と従業員の賃金の開きが大きくなっている。2018年度の有価証券報告書をもとに調べたところ、4.2倍と前年度に比べ0.1ポイント増え、4年連続で拡大した。10倍を超える企業も141社と前年比で10社増えた。株式での報酬など業績に連動した支払いが増え、全体を押し上げている。
全上場企業の役員(社内取締役と執行役)と従業員の差を集計した。役員報酬の平均は2894万円と前年比3.4%...
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上場企業の役員の報酬と従業員の賃金の開きが大きくなっている。2018年度の有価証券報告書をもとに調べたところ、4.2倍と前年度に比べ0.1ポイント増え、4年連続で拡大した。10倍を超える企業も141社と前年比で10社増えた。株式での報酬など業績に連動した支払いが増え、全体を押し上げている。
全上場企業の役員(社内取締役と執行役)と従業員の差を集計した。役員報酬の平均は2894万円と前年比3.4%...
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