みずほFG会長 佐藤康博(5)
CEO宣言
2011年6月、みずほフィナンシャルグループの最高経営責任者(CEO)に就任した。
決して平坦(へいたん)ではなかったみずほの歴史を踏まえて指揮命令系統を一本化し、2つあった銀行を1つに、3つあった証券会社も1つに統合した。
旧行意識を払拭するため、企業文化の改革にも取り組み「ONE MIZUHO」というグループ戦略の浸透に力を注いできた。
しかし経営トップとして確固とした経営哲学や時代認識を正...
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CEO宣言
2011年6月、みずほフィナンシャルグループの最高経営責任者(CEO)に就任した。
決して平坦(へいたん)ではなかったみずほの歴史を踏まえて指揮命令系統を一本化し、2つあった銀行を1つに、3つあった証券会社も1つに統合した。
旧行意識を払拭するため、企業文化の改革にも取り組み「ONE MIZUHO」というグループ戦略の浸透に力を注いできた。
しかし経営トップとして確固とした経営哲学や時代認識を正...
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